в. Седмичен законник бр. 13, 6 - 12 април 2015 г. |
Назначаване на нови служители след уволнение поради намален обем на работата
Отговаря Гошо МУШКАРОВ - д-р по икономика
След прекратяване на трудови отношения поради намаляване обема на работа има ли законов срок, в който друг или същият служител не могат да бъдат назначени на същата длъжност?
При намаляване обема на работа работодателят има пр...
в. Седмичен законник бр. 13, 6 - 12 април 2015 г. Ако вече сте наш абонат, моля, въведете Вашата парола за достъп: |
За да четете този и всички останали наши материали, разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |