в. Главен счетоводител бр. 10, 16 - 31 май 2012 г. |
Назначаване по трудов договор на лице с 84% намалена работоспособност
Гюрга Желязкова – експерт по социално осигуряване
В сп. „Счетоводна и данъчна практика”, бр. 5/2012 г. Гюрга Желязкова – експерт по социално осигуряване, разглежда следния казус: Фирма трябва да назначи на трудов договор лице, което има решение на ТЕЛК 84% намалена работоспособност. Ако минималният ...
в. Главен счетоводител бр. 10, 16 - 31 май 2012 г. Ако вече сте наш абонат, моля, въведете Вашата парола за достъп: |
За да четете този и всички останали наши материали, разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |