сп. Български законник бр. 5, май 2013 г. |
Трудов договор за заместване
Отговаря Гошо МУШКАРОВ – д-р по икономика
Въпрос: Може ли да бъде сключен срочен трудов договор съгласно чл. 68, ал. 1, т. 3 от КТ със заместващ служител от 11.03.2013 г. при следното условие - отсъстващият служител е бъдеща майка, на която отпускът за бременност и раждане започва от 30.03.2...
сп. Български законник бр. 5, май 2013 г. Ако вече сте наш абонат, моля, въведете Вашата парола за достъп: |
За да четете този и всички останали наши материали, разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |