Български законник Седмичен законник Главен счетоводител Експертис Счетоводен семинар Настолник… Трудово право…
Български законник Седмичен законник Главен счетоводител Експертис Счетоводен семинар Настолник… Трудово право…
начало > сп. Български законник > 2013 > бр. 12, декември 2013 г. > Отпуски и възнаграждения, в случай ...
сп. Български законник
бр. 12, декември 2013 г.

Отпуски и възнаграждения, в случай че няма колективен трудов договор или споразумение

Отговаря Гошо Мушкаров - д-р по икономика

   Въпрос: Платен ли е отпускът по чл. 157, ал. 1, т. 1 - 3 от КТ и по силата на кой нормативен акт (член, алинея) се определя размерът на възнаграждението, в случай че няма колективен трудов договор или споразумение между работодателя и служителя?

 
Този материал е достъпен за абонатите на
сп. Български законник
бр. 12, декември 2013 г.

Ако вече сте наш абонат, моля,
въведете Вашата парола за достъп:


За да четете този и всички останали наши материали,
разгледайте вариантите ни за
АБОНАМЕНТ