в. Седмичен законник бр. 22, 4 - 10 юни 2018 г. |
  |
|
Основен и допълнителен трудов договор
Отговаря Андрей АЛЕКСАНДРОВ - доц., д-р по трудово право
Когато работник прекрати трудовия си договор и започне нова работа още следващия ден, но предният работодател не е обявил в НАП прекратяването (има 7-дневен срок за това), може ли новият договор да се счита втори, а не първи, защото в НАП още е актив...
|
в. Седмичен законник бр. 22, 4 - 10 юни 2018 г. Ако вече сте наш абонат, моля, въведете Вашата парола за достъп: |
За да четете този и всички останали наши материали, разгледайте вариантите ни за: |
Списание за счетоводна, данъчна и осигурителна практика - 12 бр. годишно
Седмичен вестник за актуални въпроси, отговори и коментари
Двуседмичен вестник за справочна информация и практически казуси
